सिखाना मालिक

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प्रबंधकों लोग हैं. और किसी और की तरह, वे भी नियंत्रित किया जा करना है. turns the corner. यहां तक कि रुपये का प्रबंधन अपने बालों को निराश करने के लिए, के रूप में जल्दी ही बड़ा मालिक के रूप में जाने जाते हैं कोने मुड़ता है.

प्रबंधित रु बस के रूप में, गैर जिम्मेदार, प्रसन्न और बुरे के कर्मचारियों के रूप में विनाशकारी हो सकता है unsupervised छोड़ दिया है. पूर्ण अधिकार है, अगर गलत हाथों में छोड़ दिया, दोनों एक व्यापार और कॅरिअर तबाह कर सकता है.
यदि आप उनके मालिक हो, आपके आयोजित किया कि वे क्या करते हैं के लिए जिम्मेदार है या नहीं करते हैं, तब भी जब अपने आसपास नहीं.

यदि आप अपने सह कार्यकर्ता हैं, वे मुसीबत में भी आपको मिल सकता है, विशेष रूप से अगर इस जगह का मालिक 'वापसी s पर कचरे की तरह दिखती है. तुम्हें अपने आप को दोषी निकटता के द्वारा होगा, या दोषी एसोसिएशन द्वारा, अगर आप उन्हें दोस्तों के साथ हो लिए जाना जाता है.

अगर आप उनके मालिक हो

प्रबंधकों को निरंतर विकास में किया जाना चाहिए. आप की तरह. लेकिन आप अपने बॉस, और वक्र पर अपने तरीके से आगे उन में से रहे हैं. तो यह अपना काम अपने कनिष्ठ रुपये का प्रबंधन विकसित करने के लिए, ताकि वे भी जीएम है और क्षेत्र के निदेशक बन जाएगा है.

आप कोच के लिए उन्हें हर दिन है. इस सूक्ष्म प्रबंधन, जो सभी के रूप में प्रबंध नहीं के रूप में विनाशकारी हो सकता है इसका मतलब यह नहीं है. लेकिन उन्हें दिशा दे. प्रत्येक आप उन्हें पूरा करने के लिए क्या उम्मीद पता है, और करते हैं जब आप यथोचित, तो ऐसा किया जा करने के लिए अपेक्षा करते हैं.

के लिए जैसा कि क्या आपकी पीठ के पीछे पर चला जाता है --

तुम्हें क्या हो जाता है निगरानी का एक मतलब है की जरूरत है, अपने से दूर दिनों खासतौर पर.

यह इस विशिष्ट समय अवधि कि दुकान और यूनिट रुपये का प्रबंधन से जाना जाता है लाभ उठाने के लिए है.

यादृच्छिक और अप्रत्याशित जगह की जाँच एक परम आवश्यकता है.

तुम उन्हें अंदाजा रखने के लिए किया है. वे हमेशा अपने दरवाजे के माध्यम से आ रही anticipating होना चाहिए. क्योंकि किसी को, r प्रबंधन के शीर्षक के साथ यह काम हो गया है कि कि वे एक अच्छा एक होने जा रहे हैं कल्पना मत करो. वे सिर्फ सबसे संभावित उम्मीदवार थे. सच रंग शीर्षक के बाद और बाहर आ शक्ति bestowed है.

याद रखें; ... 'समय वजह से भी अधिक धर्मान्तरित बनाता है' ...

लेकिन तुम सोच रहे हो, मैं पहले से ही एक दिन में 10-14 बजे खर्च करते हैं; काम में छह दिन एक हफ्ते. मैं मुश्किल से अपने परिवार को देखने या मज़ा है.

मैं क्या कर सकता हूँ?

इस क्षेत्र के निदेशक अपने से दूर दिनों के साथ अपनी यात्राओं का समन्वय कर सकते हैं.
इस एक यात्रा का भुगतान कर सकते हैं और एक विभाग या स्टोर के r प्रबंधित करें.
अपने स्टोरों निगरानी कैमरों का प्रयोग की समीक्षा करने के लिए.
पुराने ग्राहक प्रतिक्रिया अच्छा है.
कर्मचारियों तुम पर विश्वास है.
जब तुम चले गए यदि आप एक दुकान का प्रबंधन r, तो रिश्तेदारों या मित्रों कर सकते हैं संरक्षक रहे हैं. बार व्यापार में (कहते स्पॉटर '.)

अगर आप अपने सह प्रबंधन आर रहे हैं

एक अच्छा प्रभाव होना करने के लिए अपना सर्वोत्तम करो. एक नेता बनो. यह तुम्हारे साथ काम करने के लिए एक गधे होना है इसका मतलब यह नहीं है. तुम खुद को समाज से बाहर निकालना नहीं चाहते. , यदि संभव हो तो दोस्त बनो - लेकिन हमेशा पेशेवर हो.

यदि आप बॉस रिटर्न रहे हैं और आप केवल एक काम कर, या कौन - तो है कि उनके और न बुरा तुम्हारा दिखाने के लिए कुछ है रहे हैं.

यदि आप घूमने के लिए और सामाजिक जाते हो; बैठ कभी नहीं, और हमेशा हाथ या underarm में कुछ ले लो.

अगर आपके बॉस इसे खाली हाथ से बेहतर दिखाई देगा और अपने गधे पर बैठा कोने के आसपास आता है.

और अपने साथ जो बाहर लटके सावधान रहना - याद है, आपके 'सहयोग', अगर आपके बॉस सोचता है कि तुम्हारा सबसे अच्छा दोस्त एक बेवकूफ द्वारा दोषी है, तो आप एक ही ब्रांड हो सकता है.

कवर अपनी शारीरिक रचना

एक डायरी रख लो / जर्नल और अपना काम दिन दस्तावेज़ ताकि आप बाद में समीक्षा के दौरान दिखाने के लिए कुछ कर सकते हैं.

अगर मालिक या-offs, और मूर्ख के अपने एक सोचता है कि अगर आप एक गिरोह है कि आप के खिलाफ मुड़ता के साथ घूमने नहीं है, आप प्रत्येक दिन के लिए कौन क्या है जब बॉस के आसपास नहीं था के रूप में ब्योरा कर सकेंगे.

आप विस्तृत नोट लेने के लिए नहीं है, बस बुलेटेड reminders.

करीब में, कि तुम क्योंकि वे जो अपने कैरियर के लिए सबसे अधिक नुकसान हो सकता हैं - क्योंकि वे एक शीर्षक तुम करने के लिए इसी तरह की पकड़ कि वे निर्दोष हैं तो कभी नहीं मान रहे हैं कि अन्य रुपए का प्रबंधन का प्रबंधन करने के लिए है याद है.

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